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  • 最新解除劳动合同协议书(解除劳动合同协议书下载)

    正文概述    2025-03-25 17:39:18  

    范本

    劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系,下面是小编给大家分享的范本,供大家阅读参考。

    范本1

    甲方:天津新技术产业园区**数码科技有限公司

    乙方:

    甲乙方双方经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:

    一、 甲乙双方于 年 月 日解除劳动合同。

    二、 甲方继续支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工资,共 元,于 年 月 日前打到乙方的工资卡里。

    三、 甲方依据《劳动法》的有关规定,给予乙方相当于乙方 个月工资的经济补偿,共计 元,于 年 月 日一次性打到乙方的工资卡里。。

    四、 乙方应于 年 月 日前办理相关的离职手续,及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

    五、 甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外,还有权追究乙方相应的法律责任。

    六、 甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则乙方有权追究甲方相应的`法律责任。

    七、 补充说明:

    八、 甲乙双方没有其他争议。

    九、 本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

    甲方:天津新技术产业园区**数码科技有限公司「盖章」

    乙方:「签字或盖章」

    范本2

    甲方:

    乙方:

    甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

    1、 自*年*月*日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

    2、 乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计*元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

    3、 甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币*元。「税前」甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

    4、 甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至*年*月*日止。

    5、 甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

    6、 乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

    7、 乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密「包括本协议内容」进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金*元。

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    8、 甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。

    9、 本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

    此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

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    甲方「盖章」: 乙方「签字或盖章」:

    法定代表人或授权委托人

    「签字或签章」:

    年 月 日 年 月 日

    最新解除劳动合同协议书范本3

    协议编号:

    当事人双方:

    甲方:

    「住址、法定代表人、电话、传真、邮政编码」

    乙方「员工」:

    「住址、邮政编码、电话、身份证号」

    鉴于

    乙方原为甲方合同制职工,合同期限为××年,现因××原因,甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》的规定,本着平等、自愿的原则,共同协商解除劳动合同。

    第一条甲方的义务

    「1」甲乙双方解除劳动合同时约定经济补偿金,经济补偿金要符合法律、法规的规定,还要根据公司的具体情况来确定,经济补偿金的确定标准及金额如下:。

    「2」在解除劳动合同时,如甲方的商业秘密尚未公开,且乙方负有保密义务,甲方支付给乙方保密费的标准及金额如下:。

    「3」协助乙方办理保险关系转移、党团关系接续等与劳动关系解除相关的一切手续。

    第二条乙方的义务

    「1」乙方在解除劳动合同时,如果之前签订了保密协议、竞业禁止协议,则仍应对原协议予以遵守;

    「2」乙方不得为其他有损甲方利益的行为;

    「3」返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。

    第三条违约责任

    本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的,向守约方承担违约责任,支付违约金元,违约金不足以弥补守约方实际损失的,守约方可要求对实际损失予以赔偿。

    第四条其他

    从签订本协议起,甲乙双方原劳动合同即行解除。本协议一式两份,双方各持一份。

    甲方:「盖章」 乙方:「签字」

    法定代表人或委托代理人:「签字」

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